Fondée en 2018, Horizon QSE accompagne les PME des Hauts-de-France dans les domaines de la Qualité, de l’Hygiène, de la Sécurité et de l’Environnement (QHSE).

Ses prestations vont de l’audit à la formation, en passant par l’accompagnement sur mesure et l’externalisation de la fonction QHSE.

Sa mission : vous aider à atteindre vos ambitions en déployant une culture QSE et RSE à la fois opérationnelle, pérenne et dynamique.

L’accompagnement par Horizon QSE vise à transformer vos obligations en véritables leviers de performance, en vous aidant à rester en conformité avec la réglementation tout en améliorant la performance globale de votre organisation.

Horizon QSE, c’est :

1 Une expérience solide et des méthodes testées...

Forte de plus de 15 ans d'expérience dans les domaines de la QHSE dans différents secteurs d'activité (agroalimentaire, travaux publics...) et à différents niveaux de responsabilité, Horizon QSE assure une prestation de qualité conforme aux exigences et aux attentes d'un responsable QHSE et de la Direction. Mélanie DUBREMETZ, gérante et consultante, a créé, amélioré et piloté différents systèmes de management QHSE adaptés aux structures et aux normes de référence (IFS, BRC, ISO 9001, ISO 14001, ...) jusqu'à obtention des certifications. Avec Horizon QSE vous bénéficiez donc d’une méthodologie et d’outils qui ont déjà fait leur preuve : un gain de temps non négligeable pour vos équipes.

2 Plus qu'une consultante, une ressource opérationnelle...

Du conseil sur la méthodologie à déployer jusqu'à la rédaction des documents (consignes, affiches, ...) en passant par la communication sur le terrain auprès des collaborateurs, Horizon QSE vous apporte un regard neuf, expérimenté et des solutions concrètes, adaptables et rapidement applicables. Plus qu'une consultante, Horizon QSE vous accompagne dans le développement d'une culture QSE auprès de vos collaborateurs afin de prévenir les risques et les maitriser pour préserver votre capital économique, humain et environnemental.

3 Une approche pragmatique et collaborative

Chaque intervention s’appuie sur une compréhension globale du contexte, des enjeux de l’entreprise et du vécu des équipes. Dans une démarche collaborative, Horizon QSE travaille main dans la main avec l’ensemble des services concernés, s’assurant ainsi de mettre en place des solutions adaptées et cohérentes. Cette approche participative facilite grandement l’adhésion des salariés aux outils et processus mis en place ce qui augmente leur pérennité.

4 Une mobilité géographique

Référencée près d’Amiens, Horizon QSE peut intervenir sur l’ensemble des Hauts-de-France et peut se déplacer, en fonction de vos besoins, sur vos chantiers, au sein de vos différentes structures et agences selon votre politique et le périmètre de prestation établi au préalable.

5 Des accompagnements conçus sur-mesure

Un travail de quelques jours sur une thématique particulière, une intervention programmée chaque mois, une collaboration à court, moyen ou long terme, en binôme avec le référent QSE de l’entreprise ou en collaboration directe avec la Direction, tous les formats de partenariat sont envisageables, fonction de vos besoins, de vos délais et de votre organisation.

Organisme de formation certifié QUALIOPI

Depuis le 28 novembre 2020, HORIZON QSE en tant qu’organisme de formation enregistré sous le numéro 32 80 02016 80 auprès du préfet de la région des Hauts-de-France, a obtenu la certification QUALIOPI pour la réalisation de prestations de type ACTIONS DE FORMATION par un organisme agréé (Certificat N° 2020/88953.1)

Certification QUALIOPI

La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d'actions suivante :
Actions de formation

Avec HORIZON QSE, Mélanie DUBREMETZ peut être votre référence sécurité externe

IPRP Intervenant en prévention des risques professionnels

Mélanie DUBREMETZ est enregistrée auprès de la DIRECCTE sous le numéro NPDCP 386-59-2023.

Selon le code du travail (art. L4644-1 et R4644-1 et suivants), l’employeur doit avoir désigné dans son entreprise, quel que soit le nombre de salariés et le secteur d’activité concerné, « un ou plusieurs salariés compétents pour s’occuper des activités de protection et de prévention des risques professionnels de l’entreprise. ». Ce qu’on appelle le « référent sécurité ».
Dans le cas où les compétences en interne ne sont pas présentes ou suffisantes, l’employeur peut faire appel à un référent sécurité externe qui doit être enregistré auprès de la DIRECCTE, il s’agit d’un IPRP – Intervenant en Prévention des Risques Professionnels.

L’IPRP est une personne, physique ou morale, dotée de compétences techniques, organisationnelles ou médicales (hors médecine du travail), et dont la mission consiste à participer à la prévention des risques professionnels et à l’amélioration des conditions de travail, en complément de l’action conduite par le ou les médecins du travail.
Dans ce cadre, la collaboration est régie par une convention établie entre les deux parties. Elle définit, entres autres, les modalités d’intervention, le périmètre de la mission, la durée et la fréquence d’intervention.

Membre du réseau des consultants référencés de la CARSAT Hauts-de-France.

Un besoin ? Contactez Horizon QSE pour discuter de votre projet et construire ensemble un accompagnement sur mesure.